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Die persönliche Orientierung steht als Grundlage für die berufliche Orientierung von SchülerInnen im Zentrum unseres Konzeptes. Lehrkräften und Eltern dient OrientierungPLUS dabei als unterstützendes und entlastendes Instrument bei der Begleitung der beruflichen Orientierung junger Menschen.
Menschen finden ihren Weg über ihr Warum. Viele Angebote im Rahmen der Berufsorientierung fokussieren diesen Ansatz nicht ausreichend, sodass die aktuell stattfindende berufliche Orientierung häufig nicht ganzheitlich genug gedacht wird und damit die persönlichen (zukünftigen) Werte- und Lebensvorstellungen nicht in die Berufswahl mit einbezogen werden.
OrientierungPLUS bietet spannende und altersgerechte Impulsworkshops, mitreißende und nachvollziehbare Vorträge sowie qualitativ hochwertige Arbeitsmaterialien. Junge Menschen werden durch unser Angebot während ihrer Berufsorientierungsphase dazu befähigt, eigenständig Entscheidungen anhand ihrer persönlichen Lebensvorstellungen zu treffen, im Sinne dieser zu handeln und Interesse für passende Berufsbilder zu entwickeln.
Einen wesentlichen Bestandteil und Unterscheidungsfaktor unserer Arbeit in Schulen stellt das Lebensbalance- Modell dar. Der Grund dafür ist einfach: Unterschiedliche Berufe haben unterschiedliche Einflüsse auf diese für jeden Menschen zentralen Säulen. Daher gilt es herauszufinden, welcher Beruf zu den jeweiligen Lebensvorstellungen passt und dass somit die berufliche Orientierung anhand der persönlichen Orientierung abgeleitet wird.
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Einen wesentlichen Bestandteil und Unterscheidungsfaktor unserer Arbeit in Schulen stellt das Lebensbalance- Modell dar. Der Grund dafür ist einfach: Unterschiedliche Berufe haben unterschiedliche Einflüsse auf diese für jeden Menschen zentralen Säulen. Daher gilt es herauszufinden, welcher Beruf zu den jeweiligen Lebensvorstellungen passt und dass somit die berufliche Orientierung anhand der persönlichen Orientierung abgeleitet wird.
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1. PERSÖNLICHE ORIENTIERUNG
In der ersten Phase geht es darum, den Teilnehmenden dabei zu helfen, möglichst konkrete Lebensvorstellungen und Lebensziele anhand ihres eigenen Wertehaushalts zu definieren, um die weiteren Phasen der Berufsorientierung auf diese aufzubauen.
2. BERUFLICHE ORIENTIERUNG
Diese Phase unterstützt die Jugendlichen dabei, verschiedene Berufe und Branchen anhand ihres Einflusses auf das gewünschte Lebenskonzept zu überprüfen und für sie interessante Berufsbilder, Branchen und Bildungswege zu identifizieren.
3. BETRIEBLICHE ORIENTIERUNG
Erst hier kommen die relevanten Unternehmen ins Spiel, denn neben den konkreten Berufen haben auch die verschiedenen Unternehmen/Organisationen einen unterschiedlichen Einfluss auf das weitere (Berufs-)leben junger Menschen. In dieser Phase geht es also darum, das passende Unternehmen/die passende Organisation für die Ausübung des Wunschberufes zu finden.
OrientierungPLUS: RoundTable für Mitglieder
Di. 20. Juni 2023 | 08:45 Uhr – 12:30 Uhr
OrientierungPLUS: Ganzheitliches Ausbildungsmarketing
Fr. 18. August 2023 | 08:45 Uhr – 12:30 Uhr
OrientierungPLUS: Ausbildungsbotschafter 4.0
Fr. 27. Oktober 2023 | 08:45 Uhr – 12:30 Uhr
OrientierungPLUS: Zeitgemäßes und effektives Gewinnen von Nachwuchskräften
Fr. 24. November 2023 | 08:45 Uhr – 12:30 Uhr
OrientierungPLUS ist eine Initiative von HAMBL
Die HAMBL GmbH ist ein Unternehmen aus Siegen, welche sich mit ihrer Gründung der ganzheitlichen Personal- und Organisationsentwicklung sowie der Steigerung der Lebensreife junger Menschen verschrieben hat und mehrfach ausgezeichnet ist.
